Personaldisponent m/w/d / Top Bezahlung + Gewinnbeteiligung

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Im Rahmen des Auswahlverfahrens werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die die in der Stellenausschreibung aufgeführten zwingenden Voraussetzungen vollständig erfüllen. Bewerbungen, die diese Voraussetzungen nicht erfüllen, werden nicht in das weitere Verfahren einbezogen. In diesen Fällen erfolgt keine gesonderte Mitteilung. Dies gilt als abschließende Entscheidung im Sinne einer Absage. Bewerberinnen und Bewerber, die sich vor Einreichung der Unterlagen die Zeit nehmen, die Anforderungen aufmerksam zu lesen, haben damit bereits den ersten wichtigen Schritt im Auswahlprozess erfolgreich gemeistert.

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DAS SIND WIR!

Jeder unserer Mitarbeiter erhält die Wertschätzung, die er verdient. Wir haben stets ein offenes Ohr für Ihre Bedürfnisse und tun alles dafür, diese bestmöglich zu erfüllen. Wir wählen unsere Unternehmen verantwortungsvoll aus und arbeiten ausschließlich mit Arbeitgebern zusammen, denen wir vollends vertrauen.

„Wir arbeiten mit Menschen und nicht mit Produkten. Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir behandeln unsere Mitarbeiter so, wie wir selbst behandelt werden möchten! “

Besuchen Sie unsere Internetpräsenz www.saimex-personal.de und erfahren Sie mehr über uns und unsere Leistungen.

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EINSTEIGEN & AUFSTEIGEN

Gemeinsam mit Ihnen fördern wir aktiv das Wachstum von SAIMEX PERSONAL, indem wir potenzielle Interessenten systematisch zu zufriedenen Kunden transformieren. Dabei verfolgen wir einen lösungsorientierten Ansatz, der darauf abzielt, Entscheidungsprozesse auf Seiten der Interessenten proaktiv voranzutreiben. Unser Hauptaugenmerk liegt dabei stets auf der Maximierung der Zufriedenheit sowohl unserer Kunden als auch unserer Mitarbeitenden.

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Attraktives Gehaltspaket und Gewinnbeteiligung:

Wir bieten Ihnen nicht nur eine spannende Karrieremöglichkeit an, sondern auch ein attraktives Gehaltspaket sowie die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden.

Darüber hinaus möchten wir Ihren Einsatz und Ihre wertvolle Arbeit belohnen: Für jede von Ihnen erfolgreich direkt vermittelte Fachkraft erhalten Sie eine einmalige Gewinnbeteiligung zwischen 2,5 % und 12,5 %.

Bei der Arbeitnehmerüberlassung profitieren Sie zusätzlich von einer monatlichen Beteiligung in gleicher Höhe (2,5 % – 12,5 %) für jeden von Ihnen eigenständig eingestellten Mitarbeiter, solange dieser über unser Unternehmen im Einsatz ist.

• Provisionssätze (Überlassung und Direktvermittlung):
  • 2,5 % Personen ohne Ausbildung Helfer in allen Branchen
• Fachkräfte:
  • 7,5 % Industrie und Handwerk
  • 12,5 % Pflege und Medizin
  • 7,5 % Recht und Steuern
  • 5 % Transport und Logistik
  • 10 % Kaufmännisches Personal
  • 5 % Wellness und Kosmetik
  • 5 % Sicherheitsdienstleistungen
  • 12,5 % Engineering und Informationstechnologie
  • 10% Führungs- und Leitungspositionen

 

Diese Gewinnbeteiligung ist Ausdruck unseres Vertrauens in Sie und Ihren Beitrag zum Erfolg des Unternehmens.
Wir erkennen Ihre harte Arbeit, Ihr Engagement und Ihre Fähigkeit, die passenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unsere Kunden zu gewinnen.
Ihre Professionalität und Ihr persönlicher Einsatz sind für uns von unschätzbarem Wert.
Wir freuen uns darauf, gemeinsam neue Höhen zu erklimmen & unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen.

Ihre Gewinnbeteiligung bemisst sich am Netto-Gewinn des Unternehmens aus der jeweiligen Vermittlung oder Überlassung, nach Abzug aller betrieblichen Kosten.

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Flexible Arbeitszeitregelung

Unsere Arbeitszeitregelung ist flexibel und basiert auf Zielerreichung. Sobald Sie die vereinbarten unternehmerischen Ziele in einer Woche erreichen, können Sie die verbleibende Zeit flexibel nutzen, ohne dass dies Ihre Vergütung beeinträchtigt.

Das bedeutet, wenn Sie Ihre Ziele beispielsweise bereits nach deutlich kürzerer Arbeitszeit erfüllen, sind Sie von weiteren Stunden in dieser Woche befreit. Wir vertrauen darauf, dass Sie Ihre Aufgaben effizient und verantwortungsbewusst angehen, und möchten Ihnen dadurch mehr Freiraum für eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen.

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Wichtiger Hinweis

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass aufgrund aktueller Umbaumaßnahmen in unseren Büros momentan keine persönlichen Gespräche möglich sind. Wir bieten Ihnen jedoch alternative Kommunikationsmöglichkeiten an, wie Telefonate, Videokonferenzen oder Gespräche außerhalb unserer Räumlichkeiten. Wir danken Ihnen für Ihr Verständnis und stehen Ihnen gerne auf den genannten Kommunikationswegen zur Verfügung.

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IHRE AUFGABEN!

• Ausbau & Pflege des Kundenstammes
• Akquise
• Planung & Disposition von Mitarbeitern & Bewerbern
• Rekrutierung & Bewerbermanagement
• Bewerbungs- & Einstellungsgespräche
• Marktbeobachtung
• Angebotserstellung
• Personaladministration (Führen von Personalakten, Erfassung & Pflege von Personalstammdaten, Erstellen von Arbeitsverträgen, etc.)

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DAS ERWARTEN WIR!

• Gepflegtes Auftreten
• Teamfähig
• 100% zuverlässig
• Sauberes & ordnungsgemäßes arbeiten
• Respektvoller Umgang
• Eigeninitiative
• Einsatzbereitschaft
• Belastbarkeit
• Flexibilität
• MS-Office Word, Excel, PowerPoint Kenntnisse (Gute)
• Führerschein vorteilhaft

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IHRE BEWERBUNG!

• Anschreiben und Lebenslauf
• Prüfungszeugnisse
• Auflistung Ihrer Tätigkeiten, Fähigkeiten bzw. Fertigkeiten
• Arbeitszeugnisse, Zeugnisse & Bescheinigungen (wünschenswert)
• Bewerbung über unsere Homepage
• bewerbung@saimex-personal.de
• WhatsApp: 0170 153 77 77
• Persönlich, nur in Absprache und nach Termin